این فایل در قالب word ارائه شده است. شامل مبانی نظری و پژوهشی در زمینه مدیریت مشارکتی است. منابع جدید است و رفرنس دارد و شامل موارد زیر است:

قدمه

قسمت اول: مدیریت مشارکتی

مفهوم مدیریت مشارکتی

ﺍﻫﺪﺍﻑ ﻭ ﺍﻫﻤﻴﺖ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻣﺸﺎﺭﻛﺘﻲ

مفاهیم مشارکت

تاکید بر اساس فرآیند تصمیم گیری

تاکید بر قلمرو مشارکت

تاکید بر فرم و اندازه مشارکت

تاکید بر تصمیم گیری مشترک

تاکید بر درگیری روحی و روانی کارکنان در تصمیم گیری

تاکید بر ادراک

تاکید بر نفوذ و کنترل

فلسفه مشارکت

دیدگاه ایدئولوژیک

دیدگاه ابزاری

دیدگاه دموکراتیک

دیدگاه انسانی

چیستی نظام پیشنهاد ها

فلسفه استفاده از نظام پیشنهاد ها

ﻣﺒﺎﻧﻲ (ﺗﻮﺟﻴﻬﺎت) ﻗﺎﻧﻮﻧﻲ، ﻋﻠﻤﻲ، ﻣﻨﻄﻘﻲ، ﻋﻘﻠﻲ و ﺗﺠﺮبی

کایزن و نظام پیشنهاد ها

– ویژگی های یک نظام پیشنهادی موفق

موضوع یشنهاد ها و دامنه آنها

نحوه پیاده سازی صحیح نظام پیشنهاد ها

نمونه موفق: ژاپن

دلایل عدم توسعه نظام پیشنهاد ها

اجزاء یک مدل خوب

نقدی بر مدیریت مشارکتی

عوامل و متغیرهای وضعیت تاثیرگذار بر فرآیند مشارکت

سطوح مشارکت

تیم های خودگردان

کمیته های مشورتی مشترک

جلسات غیر رسمی

تصمیم گیری دو جانبه

ویژگی نظام موفق پیشنهادها

– پژوهش‌های انجام شده در داخل کشور مربوط به مدیریت مشارکتی و تعهد سازمانی

تحقیقات خارجی در رابطه با متغیر های مدیریت مشارکتی و تعهد سازمانی

منابع

منابع فارسی

منابع لاتین