مبانی نظری و پیشینه پژوهشی جو اخلاقی سازمان به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع فارسی و لاتین جدید است و برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکتری مناسب است. دارای 40 صفحه با فونت بی ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعارض شغلی به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع فارسی و لاتین جدید است و برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکتری مناسب است. دارای 31صفحه با فونت بی نازنین است. ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی بی عدالتی سازمانی به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع فارسی و لاتین جدید است و برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکتری مناسب است. دارای 49 صفحه با فونت بی ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی بدبینی سازمانی به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع فارسی و لاتین جدید است و برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکترا مناسب است. دارای  42 صفحه با فونت بی ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی اخلاق حرفه ای به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع فارسی و لاتین جدید است. برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکترا مفید است. دارای 45 صفحه با فونت بی نازنین 14 ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی رفتارهای انحرافی سازمانی به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع جدید فارسی و لاتین است. برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکتری مفید است. دارای 70 صفحه با فونت ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی رهبری زهراگین (رهبری مخرب) به صورت ورد ارائه شده است. شامل منابع جدید فارسی و لاتین است. برای پایان نامه کارشناسی ارشد و دکتری مفید است و دارای 43 صفحه با ...

مبانی نظری و پیشینه پژوهشی رفتار انحرافی طفره روی مجازی (پرسه زنی اینترنتی) به صورت ورد ارائه شده است. دارای منابع فارسی و لاتین جدید است. 72 صفحه می باشد و به طور کلی شامل مطالب زیر ...

پرسشنامه جو اخلاق سازمانی ویکتور و کولن (1988) به صورت ورد ارائه شده است. دارای روایی و پایایی است. در ایران توسط قدیری و همکاران (1392) هنجاریابی شده است. دارای 26 گویه و 5 خرده مقیاس است. ...

پرسشنامه رهبری زهراگین اسمیت و هانگس (2008) به صورت ورد ارائه شده است. روایی و پایایی دارد. در ایران توسط آریانی (1400) هنجاریابی شده است. دارای 30 گویه و 5 خرده مقیاس است. در فایل تعریف ...

پرسشنامه طفره روی مجازی بلا و همکاران (2006) به صورت ورد ارئه شده است. روایی و پایایی دارد. توسط آریانی (1400) هنجاریابی شده است. دارای 16 گویه و سه خرده مقیاس است. در فایل تعاریف مفهومی و ...

پرسشنامه تعارض شغلی دوبرین (1985) به صورت ورد ارئه شده است. در ایران توسط علی آبادی و خاکپور (1392) هنجاریابی شده است. دارای روایی و پایایی است. دارای 20 گویه است. تعاریف مفهومی و عملیاتی ...