مبانی نظری و پیشینه پژوهشی اشتیاق شغلی (ادبیات اشتیاق شغلی) در قالب word ارائه شده است. 31 صفحه با فونت بی نازنین 14 دارد. شامل منابع لاتین و منابع فارسی جدید است و برای پایان نامه در مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه سراسری تدوین شده است و پایان نامه آن با درجه عالی در سال 1395 دفاع شده است و به طور کلی شامل مطالب زیر است:

v مقدمه: اشتیاق شغلی به عنوان مفهوم روانشناختی نو ظهور

v نظریه کان

v ابعاد اشتیاق از نظر کان

v 1)بعد فیزیکی

v 2) بعد شناختی

v 3) بعد هیجانی

v نظریه شوفلی

v اشتیاق شغلی و دیگر متغیرها

v اشتیاق و فرسودگی شغلی

v مدل منابع و تقاضاهای شغلی

v چهارچوب فرضی

v اشتیاق و اعتیاد به کار (پرکاری)

v اشتیاق شغلی و شخصیت

v روابط با ویژگی­های اجتماعی-جمعیت شناسی

v پیشینه تحقیقات

v تحقیقات انجام شده در داخل کشور

v تحقیقات انجام شده در خارج از کشور

v فهرست منابع