مبانی نظری و پیشینه پژوهشی متغیر مدیریت در قالب word ارائه شده است. 35 صفحه با فونت بی نازنین 14 دارد. شامل منابع لاتین و منابع فارسی جدید است و برای پایان نامه در مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه سراسری تدوین شده است و پایان نامه آن با درجه عالی در سال 1396 دفاع شده است و به طور کلی شامل مطالب زیر است:

2-5.مفهوم داده،اطلاعات و دانش

2-6.تفاوت اطلاعات و دانش

2-7 مدیریت دانش و تعاریف آن

2-8.ضرورت و اهمیت مدیریت دانش

2-9.ضرورت مدیریت دانش در دانشگاه­ها

2-10.چالش­های مدیریت دانش

2-11. اجزا تشکیل دهنده مدیریت دانش

2-12.چرخه مدیریت دانش

2-13.مدل و نگرش­های مدیریت دنش

2-13-1.مدل نوناکو و تاکوچی

2-13-2 مدل بات

2-13-3.مدل هفت سی

2-13-4 مدل زاک

2-13-5.الگوی بوکویتز و ویلیامز

2-13-6.مطالعات بیر دلی و دالی

2-14. عوامل موفقیت در مدیریت دانش

2-23-1.رابطه سرمایه اجتماعی با مدیریت دانش

2-23-2.رابطه سرمایه اجتماعی با بهره­وری

2-23-3.رابطه مدیریت دانش با بهره­وری کارکنان

2-24 مروری بر تحقیقات پیشین

2-24-1. پیشینه تحقیقات داخلی

2-24-2.پیشینه تحقیقات خارجی

فهرست منابع